Catanzaro, approvata la graduatoria provvisoria per tre posti al Comune di San Floro

Il Centro per l’Impiego di Catanzaro ha approvato la graduatoria provvisoria relativa alla procedura di avviamento a selezione per l’assunzione di personale presso il Comune di San Floro. La selezione riguarda tre unità di personale da inserire con contratto a tempo indeterminato e part-time (15 ore settimanali) nel profilo professionale di “Addetto agli affari generali”.

L’avviso rientra nelle procedure di avviamento al lavoro previste dagli articoli 16 della legge n. 56/1987 e 35, comma 1, lettera b) del decreto legislativo n. 165/2001, strumenti che consentono alle amministrazioni pubbliche di reclutare personale tramite i servizi per l’impiego.

La pubblicazione della graduatoria rappresenta un passaggio importante della procedura amministrativa che porterà alla selezione dei candidati destinati a ricoprire i posti disponibili nell’organico dell’ente locale.

Selezione riservata ai tirocinanti di inclusione sociale

La procedura di selezione è rivolta ai tirocinanti di inclusione sociale, appartenenti alla platea degli ex percettori di mobilità in deroga, individuati nell’ambito dell’accordo del 22 gennaio 2015 approvato dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome.

Il riferimento normativo regionale è la Delibera della Giunta regionale n. 472 del 29 ottobre 2018, che disciplina i percorsi di inclusione lavorativa per questa categoria di lavoratori.

La selezione si inserisce inoltre nel quadro delle misure previste dal Decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, convertito con modificazioni nella Legge 21 giugno 2023, n. 74, finalizzato al rafforzamento della capacità amministrativa delle pubbliche amministrazioni. La normativa è stata successivamente aggiornata dalla Legge 30 dicembre 2024, n. 20, che ha introdotto ulteriori disposizioni per favorire l’inserimento lavorativo dei tirocinanti coinvolti nei percorsi di inclusione sociale.

Il profilo professionale previsto

Le tre unità selezionate saranno inquadrate nel profilo di Addetto agli affari generali, classificato con codice ISTAT 4.1.1.2.0 e disciplinato dal CCNL Comparto Funzioni Locali.

Il ruolo prevede attività di supporto amministrativo agli uffici comunali, gestione di pratiche e documentazione, collaborazione nelle procedure amministrative e nelle attività organizzative dell’ente.

L’assunzione avverrà con contratto a tempo indeterminato e con un orario di lavoro part-time pari a 15 ore settimanali.

La graduatoria pubblicata dal Centro per l’Impiego ha carattere provvisorio e rappresenta una fase intermedia della procedura. Successivamente saranno effettuate le verifiche previste dalla normativa e si procederà alla definizione della graduatoria definitiva, sulla base della quale il Comune di San Floro potrà avviare la selezione dei candidati.